HSBC France consacre une enveloppe de 2 millions d’euros à la mise en œuvre de l’équité salariale.
Ce montant représente huit fois celui de l’accord salarial de l’an passé et le double des sommes consacrées à cet engagement au cours des cinq dernières années. C’est donc plus de 3 millions d’euros que la banque aura affectés [...]
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La cour d’appel de Versailles a reconnu, le 8 janvier, qu’Annie Bouchon, technicienne chez Hispano-Suiza à Colombes, avait connu une évolution de carrière moins favorable que ses collègues hommes. « La discrimination en raison de l’appartenance au sexe féminin est établie », a jugé la cour d’appel, en condamnant la société à rétablir la carrière d’Annie Bouchon [...]
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La 5ème cérémonie des Trophées APAJH ouvre le Festival international de l’Unesco pour la diversité culturelle avec un objectif partagé : additionner les différences ! Cette soirée anniversaire sera retransmise sur la chaîne de télévision LCP – Assemblée nationale le 16 mai et prochainement sur le site de TV5MONDE www.tv5monde.com.
Conçus pour récompenser les initiatives favorisant [...]
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Le 16 avril 2008, GE Energy annonçait le renouvellement de Label Egalité Femme/Homme, pour l’égalité professionnelle, la gestion des ressources humaines et le management de la parentalité dans le cadre professionnel.
Le Label égalité vise à valoriser l’égalité hommes-femmes et la mixité professionnelle au cœur des entreprises, des administrations et des associations. Il récompense ainsi les [...]
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